工伤轻微伤赔偿

工伤轻微伤应获相应赔偿。依据《工伤保险条例》,包括医疗费、康复费等,不及时处理可能导致权益受损,影响治疗与康复。
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工伤轻微伤常见处理方式为协商、调解或仲裁。根据伤情及单位态度选择,协商不成可申请调解,仍无法解决则提起劳动仲裁。
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工伤应赔偿。操作如下:首先与单位协商赔偿;协商无果,向劳动调解委申请调解;调解不成,向劳动仲裁委提起仲裁,要求赔偿。
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